Чтобы удостовериться в том, на сколько правдива информация, которую предоставляет человек о себе, к примеру, в ходе конкурса на определенную должность, можно воспользоваться услугами компании, проводящей тесты на детекторе лжи. Специалисты, осуществляющие проверку, смогут выявить ложные сведения с помощью устройства, известного в мире под названием полиграф или детектор лжи.

Как работает данный прибор, и в чем суть теста, проводимого с его помощью более подробно можно узнать по ссылке https://polygraph-kiev.com/.

Как и в каких целях используют полиграф?

Для выявления ложных сведений, предоставляемых о себе при приеме на работу, некоторые компании прибегают к услугам полиграфологов, которые осуществляют тест на полиграфе.

Полиграф – это специальное комплексное устройство, позволяющее считать и записать изменения параметров физиологических реакций человека, проходящего опрос с помощью такого устройства. Полиграфологическое оборудование представляет собой компьютер с датчиками, которые в ходе мероприятия присоединяются к опрашиваемому и фиксируют изменения кровяного давления, пульса, ритма дыхания, цвета кожи. Кроме этого, происходит фиксация общих реакций человека на задаваемые вопросы. Полиграф записывает данные и переводит их в графики, которые понятны только узким специалистам.

Проверка на полиграфе осуществляется специалистами-полиграфологами и проводится с согласия кандидата на тест

Полиграфологи – это специалисты, умеющие работать с полиграфологическим оборудованием. В само понятие такой работы входят навыки прорабатывания тестового задания, настройка оборудования, проведение теста, взаимодействие со специальной программой, обрабатывающей данные и выдача экспертного вывода на основании полученных во время теста графиков. В тест входят вопросы, касающиеся области профессиональной деятельности опрашиваемого, в том числе его образования и опыта работы. Вопросы о личной жизни не должны входить в подобный тест, поскольку входят в понятие «приватной» информации.

Пройти тест на полиграфе предлагают не только при приеме на работу, но и при возникновении чрезвычайной ситуации, когда есть вероятность того, что произошла утечка информации с производства или были проданы коммерческие секреты компании.

Также пройти полиграф руководство может попросить и в том случае, если сотрудник подозревается в злоупотреблении спиртными напитками или наркотическими веществами, и это пагубно влияет на рабочий процесс.